Мероприятие «Современные проблемы финансовой и цифровой грамотности»

24 октября в филиале «Котельники» было проведено мероприятие «Современные проблемы финансовой и цифровой грамотности» со студентами представителем Публичного акционерного общества «Сбербанк России».

Вывески «Кредит за час» и «Экспресс-займы» сегодня висят практически на каждом углу. Получить «быстрый» кредит без залога и справок вполне возможно: микрофинансовые организации (МФО) дают в долг практически всем, даже испорченная кредитная история — не помеха. Взять в долг можно не только в офисе, но и в кредитомате и даже онлайн. Вот только расплата за микрозайм всегда оказывается высокой. Что делать, чтобы безумные проценты не превратили маленький долг в большую проблему?

В ходе мероприятия была дана полная и ясная информация об опасных ситуациях при оформлении займа. Очень часто клиенты, подписывая договор, не обращают внимание, что могут попасть в «ловушки». Настоятельно рекомендуется досконально изучить договор, особенно то, что написано мелким шрифтом.

Законодательное регулирование коснулось и сферы онлайн-кредитования. Также немаловажно, что сумма онлайн-займов теперь ограничена 15 .000 рублей. Такое ограничение снизит риски для всех сторон.

В последнее время стали нередки случаи мошенничества в онлайн-кредитовании, когда аферисты оформляют ссуды по чужим паспортным данным. Чтобы пресечь эту практику, микрофинансовые компании будут привлекать к идентификации клиентов банки с генеральной лицензией. Такие банки вправе запрашивать информацию в базах данных Пенсионного фонда России и Федерального фонда обязательного медицинского страхования. Тщательная идентификация поможет исключить случаи «подмены личности» заемщика.

«Если вы приняли решение воспользоваться микрокредитованием, то рассчитайте все риски»! При правильной расстановке сил клиент сможет выбрать свой тарифный план, процентную ставку и срок погашения.

Как правило, стандартная ставка составляет 1-3% в день, а это уже — 350-1000% годовых.

«Если у вас есть сомнения по поводу возврата кредита, то лучше не рисковать и не брать его, так как комиссии и штрафы за просрочку достаточно велики. Даже при обременении себя займом вы не должны погружаться в финансовый дискомфорт, в противном случае может пострадать ваша кредитная история».

Фотогалерея
 

Лекторий «Семейные ценности»

19 октября в филиале «Котельники» был проведен лекторий со студентами 3 курса СПО представителями Межрегиональной общественной организации центр социальных инициатив «Участие».

Тема лектория «Семейные ценности». Речнов Виктор Андреевич - отец одиннадцати детей рассказал на примере своей семьи о ценностях его семьи, о многочисленных встречах с несовершеннолетними, попавшими в трудную жизненную ситуацию.

А также представители центра рассказали о работе и благотворительности центра «Участие». Это социальная, материальная помощь онкологическим больным, детским домам, дому Малютки, специализированному интернату для несовершеннолетних.

В ходе лектория студенты охотно задавали вопросы о семейных ценностях, как они создаются, как поддерживать друг друга. В конце встречи студенты радостно делились впечатлениями от этого мероприятия.

Мы дарим представителям центра наши добрые пожелания:

Пусть счастье всегда будет в сердце вашем,
И нежностью светится взгляд,
Семейным уютом согрет будет дом,
Где ласка и чуткость царят!

Фотогалерея
 

Ежегодная региональная молодежная научно-практическая конференция «Реальные технологии будущего»

17 октября в филиале «Котельники» государственного университета «Дубна» состоялась ежегодная региональная молодежная научно-практическая конференция «Реальные технологии будущего». Свыше 40 участников из различных образовательных организаций Москвы и Московской области приняли участие в обсуждении актуальных проблем современности и решении этих проблем с помощью различных информационных технологий.

В очном и дистанционном форматах на конференции молодые ученые обсуждали исследования в области искусственного интеллекта и робототехники, автоматизации систем и криптографии, цифровизации экономики, сферы услуг и культуры. Особый интерес вызвали цифровые разработки в системе распознавания лиц, область применения которой неуклонно растет в последнее время.

К выступающим был проявлен высокий интерес, обсуждения носили захватывающий характер, атмосфера на конференции способствовала рождению новых научных идей у молодых ученых.

Благодарим всех за участие в конференции и желаем дальнейших творческих успехов в научно-исследовательской деятельности!

Фотогалерея
 

Праздничное мероприятие «Мы дарим вам тепло своей души!»

05 октября в филиале «Котельники» было проведено мероприятие «Мы дарим вам тепло своей души!», посвященное Дню Учителя.

Студентами была подготовлена праздничная поздравительная программа, которая показала трудовые будни преподавателей и студентов. Были показаны сценки: «Выпускной экзамен», «Ожидание и реальность», «Экзамен по английскому языку».

Дорогие преподаватели и сотрудники филиала!

И теперь ежегодно, в золотую осеннюю пору мы чествуем тех, кто все свои силы и знания посвятил своему народу, кто отдал здоровье и молодость молодому поколению.

Пусть радость и удача сегодня, как и всегда, сопутствуют вам!

Пусть небо над нами будет особенно глубоким и чистым!

Пусть тепло, забота и внимание близких согревают вас у семейного очага!

Пусть все ваши желания сбудутся!

Дай Бог вам всем побольше силы
И долгих, добрых, светлых лет!
Живите, вы, на благо всей России
И всем дарите добрый свет!

С праздником!!! С Днем Учителя!!!

Фотогалерея
 

Праздничное мероприятие «Нам года – не беда!»

30 сентября 2022 года в филиале прошло праздничное мероприятие «Нам года – не беда!», посвященное Дню пожилого человека.

Нас посетили представители Семейного клуба, Активного долголетия, члены Совета ветеранов городского округа Котельники.

1 октября отмечается Международный день мудрых людей. Решение об этом было принято Генеральной Ассамблеей ООН в 1990 году. А в Российской Федерации - в 1992 году.

И теперь ежегодно, в золотую осеннюю пору мы чествуем тех, кто все свои силы и знания посвятил своему народу, кто отдал здоровье и молодость молодому поколению.

Об уважении ко всем членам общества, признании их заслуг и значимости их труда. Будем благодарны им за все, что они сделали, а многие продолжают делать для общества, для сограждан.

Студенты приготовили праздничный концерт: юмористические сценки, стихотворения, вальс.

Затем состоялось чаепитие, где гости спели песни своей молодости, рассказывали о самых смешных ситуациях из их жизни.

Мероприятие прошло в дружеской атмосфере.

Мы хотим, дорогие друзья, пожелать, чтобы ваша история продолжалась как можно дольше, чтобы вас радовали дети, внуки, правнуки…

Чтобы вас чаще радовало теплыми лучами солнышко, а дожди были только теплыми, грибными…

Бабушке - солнышко, дедушке - стих,
Много здоровья вам на двоих,
Счастья желаем еще на два века,
С днем серебряного возраста вас!
Фотогалерея
 

Встреча студентов с представителем Лыткаринского машиностроительного завода

Одни компании закрываются, другие уходят с рынка, третьи останавливают наём сотрудников, чтобы справиться с кризисом. В какую сферу податься соискателям, чтобы не переживать за своё завтра и не остаться без работы?

Эти вопросы для сегодняшних студентов филиала «Котельники» университета «Дубна» являются далеко не праздными. Каждый планирует свою карьеру уже сегодня, и карьеру успешную. Желание достичь успеха на работе — это нормальное стремление каждого человека.

27 сентября на эти и другие поставленные вопросы студенты филиала получили ответы, ознакомившись с кадровой политикой Лыткаринского машиностроительного завода, который можно смело назвать ведущим отечественным предприятием по разработке авиационных турбореактивных двигателей, используемых в качестве силовых установок для летательных аппаратов и стационарных энергетических приводов для газоперекачивающих агрегатов и электростанций.

Обучающиеся были ознакомлены с имеющимися вакансиями, формами обучения и развития персонала, а также с образовательным проектом «Крылья Ростеха», программой «Вектор» Академии Ростеха, а также возможностью проходить производственную практику на предприятии, где смогут в дальнейшем остаться работать и получат все условия для профессионального и карьерного роста, принимая непосредственное участие в процессе производства.

Стало понятно, что завод заинтересован в грамотных, способных к творческому и плодотворному труду, специалистах.

   

Страница 11 из 139

Версия для слабовидящих

English Version

Мы в соцсетях

Гимн филиала

Open in new window
Баннер